Prijava

Moja eKapija

Kontakt
NavMenu
Agro Energija Industrija Građevina Saobraćaj Finansije IT/Telekomunikacije Turizam, sport, kultura Zdravstvo Lifestyle Poslije posla
Početna Vijesti

Obavezni rad u kancelariji je razlog da se podnese otkaz?

Izvor: Deutsche Welle Petak, 16.02.2024. 07:12
Komentari
Podeli
Ilustracija (Foto: Unsplash/Campaign Creators)Ilustracija
"Povratak u kancelariju" - taj izraz dobro opisuje situaciju u mnogim kompanijama koje traže da se njihovi zaposleni vrate na posao iz njihovih "kućnih kancelarija", barem na određeni broj dana. Globalna studija konsultantske kompanije za nekretnine JLL nedavno je pokazala da je 33% anketiranih kompanija već uvelo obavezno prisustvo, a dodatnih 27% namjerava to da uradi u bliskoj budućnosti.

Sve više firmi razmišlja i o nagrađivanju zaposlenih za dolazak u kancelariju - željenim zadacima, povećanjem plata ili napredovanjem u karijeri.

Poznata njemačka softverska kompanija SAP je, na primjer, u januaru objavila da će nametnuti zahtjeve za rad u kancelariji. Od aprila se očekuje da zaposleni rade tri dana u nedelji u kancelariji - na licu mjesta, s klijentima ili partnerima. Na pitanje javnog servisa zašto to radi, kompanija je odgovorila:

- Mi u SAP smo još uvijek uvjereni da uravnotežen odnos između rada od kuće i u kancelariji unapređuje produktivnost i inovacije, kao i dobrobit zaposlenih.


"Šefovsko srce krvari"

Eberhard Šik, predsjednik Radničkog savjeta u kompaniji SAP je protiv toga:

- Ne znam tačno šta šef SAP Kristijan Klajn očekuje od dolaska na posao. Možda njegovo šefovsko srce "krvari" zbog toga što ne može sve da kontroliše. Prvo o tome mora da se pregovara s Radničkim savjetom, a to može da potraje.

Na kraju krajeva, kaže Šik, zaposleni su se prilagodili radu od kuće i u skladu s tim su se i organizovali. SAP je ujedno fizički ukinuo brojne poslove tokom pandemije.

- Ne znamo ni gdje bi svi zaposleni mogli da sjede - dodaje.

Osim planiranih kancelarijskih obaveza, u SAP će biti otkazana i planirana vanredna odsustva za očeve nakon porođaja njihovih žena.

- To je neozbiljno. Kao da smo nekakvoj u maloj kompaniji u kojoj patrijarsi odlučuju šta će da se desi - kaže šef Radničkog savjeta.

On ukazuje da se mnogo toga promijenilo otkako je Klajn počeo da rukovodi kompanijom i dodaje da je direktoru najvažnije da postigne finansijske ciljeve za 2025.

- Mnogo toga se žrtvuje za te ciljeve - kaže.


Dolaze samo na važne sastanke pa se vraćaju kući

I u drugim kompanijama zahtjev za povratkom u kancelarije izaziva nezadovoljstvo zaposlenih. Prema studiji Tehničkog univerziteta u Darmštatu, ako kompanija nema priliku da radi fleksibilno u pogledu lokacije i vremena, 24% zaposlenih to vidi kao mogući razlog za otkaz.

To je rezultat istraživanja u kojem je učestvovalo više od 1.100 zaposlenih, među kojima i visokokvalifikovani stručnjaci kao što su inženjeri, istraživači, doktori, pravnici.

- Zaposleni uglavnom vide mobilni i fleksibilan rad kao ogromnu dobit i nerado pregovaraju o tome da dolaze na posao. Dakle, ako poslodavac prisiljava zaposlene da dođu u kancelariju, onda to negativno utiče na njihovo zadovoljstvo i produktivnost, što povećava rizik od davanja otkaza - kaže Kira Fol, projekt-menadžer sa Tehničkog univerziteta Darmštat.

Kompanije moraju da računaju na odbojan stav zaposlenih ako im se uskraćuje mogućnost da rade na daljinu, ukazuje konsultant za firme Ridiger Mas.

- Takozvani "Coffee Badging" na primjer, postao je svojevrsni tihi protest protiv vraćanja u kancelariju: zaposleni dolaze samo na važne sastanke i da bi pokazali svoje prisustvo, a onda se vraćaju u svoju kućnu kancelariju - objašnjava Mas.

U svakom slučaju, zahtjev da se dolazi u kancelariju bez opravdanja mogao bi da odbije potencijalne radnike.


Kućna kancelarija ima i svoje nedostatke

Ipak, rad od kuće ima i lošu stranu, naglašava Mas:

- Tokom pandemije, mnogi ljudi su se žalili da im nedostaje socijalna interakcija i da su digitalni sastanci bili naporniji od analognih. Mi ovdje govorimo o umoru od video-konferencija.

Isključivo digitalno radno mjesto posebno je neprikladno za mlade profesionalce.

- Za njih, rad sa udaljenosti ima previše sivih zona i samoorganizacija im je teška. Ipak, važno je i mladima dati mogućnost da rade od kuće - dodaje.

U Njemačkoj ne postoji zakonski utvrđeno pravo na rad od kuće. Međutim, ako se zaposleni i poslodavci slože, oni o tome mogu da sklope sporazum.

Ujedno, ponavljaju se pozivi političara da se to trajno reguliše zakonom. Njemački ministar ekonomije Robert Habek izjasnio se za pravo na rad od kuće - s obzirom na nedostatak kvalifikovanih radnika. To podržava i ministar rada Hubertus Hajl.

Tagovi:
JLL
Tehnički univerzitet Darmštat
Ministarstvo ekonomije Njemačke
Ministarstvo rada Nemačke
Eberhard Šik
Kira Fol
Ridiger Mas
Robert Habek
Hubertus Hajl
povratak u kancelariju
rad u kancelariji
rad od kuće
Coffee Badging
kućna kancelarija
Komentari
Vaš komentar

Naš izbor

Imate kancelarijski posao? - Evo šta se događa tijelu ako sjedite 8 do 10 sati dnevno Zdravstvo

Njemačka u privrednoj krizi - U junu proizvodnja smanjena 1,5% Finansije

U susret sezoni - Može li Crna Gora oboriti rekorde iz 2019. godine? Saobraćaj, Turizam, sport, kultura

U vizuri opet zapadni Balkan - Njemačka na jesen planira ponovo olakšati procedure o useljavanju stranih radnika Vijesti

Čak 2,3 miliona Nijemaca radi isključivo od kuće, četiri puta više nego 2019. Vijesti

Njemačka usvojila novi zakon o useljavanju stranih radnika Vijesti

Njemački sud podržao odluku o preuzimanju kontrole nad jedinicama Rosnjefta Energija

Njemačka vapi za radnicima sa Balkana, moguće i nove olakšice Vijesti

Top priče

26.04.2024.  |  Energija

Obnovljivi izvori energije budućnost energetskog sektora u Bosni i Hercegovini

Drugog dana Energetskog samita 2024 na dva panela se diskutiralo o dvije važne teme iz oblasti obnovljivih izvora energije. Na panelu pod nazivom "Investiranje u postrojenja na obnovljive izvore energije", naglasak je stavljen na izazove i mogućnosti ulaganja u postrojenja koja koriste obnovljive izvore energije i mogućnosti trgovine električnom energijom u Bosni i Hercegovini. Također se govorilo i o razvojnim projektima obnovljivih

27.04.2024.  |  Turizam, sport, kultura

Popularni regionalni izvođači ove godine na Live Stage festivalu

27.04.2024.  |  Turizam, sport, kultura

26.04.2024.  |  Energija, Industrija

Zatvorena Koksara u Zenici nakon 130 godina rada - Proizvodnja čelika nije upitna, koks će se kupovati

26.04.2024.  |  Energija, Industrija

26.04.2024.  |  Građevina, Saobraćaj, Finansije, Zdravstvo

Ne nazire se završetak garaže UKC-a u Banjaluci - Blokiran račun izvođača radova, Vlada im duguje 3,5 mil KM

26.04.2024.  |  Građevina, Saobraćaj, Finansije, Zdravstvo

26.04.2024.  |  Turizam, sport, kultura

Malta: suncem okupana zemlja

26.04.2024.  |  Turizam, sport, kultura

26.04.2024.  |  Energija, Industrija, Građevina, Saobraćaj

RS kandidovala projekte vrijedne 161,6 mil KM za finansiranje iz Saudijskog razvojnog fonda

26.04.2024.  |  Energija, Industrija, Građevina, Saobraćaj

26.04.2024.  |  Saobraćaj, Turizam, sport, kultura

Wizz Air 2025. podiže kapacitete u Skoplju i Beogradu, u Tuzli nema ponovnog otvaranja baze

26.04.2024.  |  Saobraćaj, Turizam, sport, kultura

eKapija+

Vidi sve

27.04.2024.  |  Agro

Italijani pomažu razvoj proizvodnje romanijskog skorup kajmaka, u planu gradnja mini sirane

27.04.2024.  |  Agro

26.04.2024.  |  Građevina, Turizam, sport, kultura

Za mjesec dana kreće izgradnja trebinjskog vidikovca - Firma Porobić izvodi radove vrijedne oko 130.000 KM

26.04.2024.  |  Građevina, Turizam, sport, kultura

26.04.2024.  |  Industrija, Saobraćaj

Značajne promjene na čelu kompanije Nelt u BiH - Cerovina novi potpredsjednik Grupe, Sikimić nova izvršna direktorka

26.04.2024.  |  Industrija, Saobraćaj

26.04.2024.  |  Vijesti

Ko i koliko može da praznuje u naredne dvije nedjelje u Srpskoj - Evo šta kaže Zakon

26.04.2024.  |  Vijesti

25.04.2024.  |  Energija, Industrija

Svega 6% žena na rukovodećim pozicijama u energetskom sektoru u BiH - Osnovana Asocijacija koja će promijeniti ovu sliku

25.04.2024.  |  Energija, Industrija

26.04.2024.  |  Energija

Saša Mujović, ministar energetike i rudarstva Crne Gore - Voda, vjetar i sunce zamjena za pljevaljski ugalj

26.04.2024.  |  Energija

26.04.2024.  |  Industrija

DS Smith kreira ambalažu koja se 100% reciklira - Vaš ulaz u cirkularnu ekonomiju

26.04.2024.  |  Industrija

26.04.2024.  |  Energija, Građevina

Dragana Korica, izvršna direktorka Savjeta zelene gradnje Srbije - Resursa nema, građevinska industrija mora da postane održivija

26.04.2024.  |  Energija, Građevina

Izdvajamo još...

Cirkularna ekonomija
DS Smith kreira ambalažu koja se 100% reciklira - Vaš ulaz u cirkularnu ekonomiju
DIH ONEX realizuje projekat Cirkularni inovacioni hab (CI-Hub)
Znate li za potencijal poljoprivredno-prehrambenih nusproizvoda?
Zašto je pepeo važan i šta je potrebno učiniti da se više reciklira?
Nekretnine - vijesti
Uz park kod banjalučke Delte mogli bi da niknu i stambeni kompleksi, Grad sprema izmjene regulacionog plana
Cijena stanova u Trebinju porasla, potražnja ostala ista
BH Banka za 5,5 mil KM prodaje poslovni objekat u Sarajevu
Treća sreća i licitacija za Hotel Internacional u Zenici, cijena snižena za skoro 2 mil KM
Nekretnine - projekti
I dalje se čeka gradnja davno najavljenog kompleksa Crystalico u Tuzli, investitor bez prihoda i sa dugovanjima
U sarajevskom naselju Mojmilo uskoro kreće gradnja stambeno-poslovnog kompleksa sa 119 apartmana (VIDEO)
Pored Sarajeva niče kompleks sa luksuznim kućama - Mountain View Resort imaće sportske terene, privatno obezbjeđenje i dječije igralište
Vlasnik hotela Grand u Tuzli planira gradnju stambeno-poslovnog kompleksa i etažnih garaža
Investirati u nekretnine?
Inflacija čini kupovinu stana nemogućom - Kvadrat košta kao tri plate
Stari stanovi u Srpskoj dostižu cijenu novih
Manje se gradi - stanje pogoduje samo investitorima
Najskuplji stan u Srpskoj prodat u Banjaluci za 603.577 KM

Rubrike za dalje čitanje

U šta ulagati
Startup
Infrastruktura
Cirkularna ekonomija
Retrospektiva investicija
Intervjui
Filantropi
Poslovni savjeti
Poslovno okruženje
Finansiranje
Ko je ko
Novi propisi
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.

Zaboravili ste šifru? Kliknite OVDJE

Za besplatno probno korišćenje, kliknite OVDJE

Pratite na našem portalu vijesti, tendere, grantove, pravnu regulativu i izvještaje.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno, uz konsultacije sa našim ekspertima.