Prijava

Moja eKapija

Kontakt
NavMenu
Agro Energija Industrija Građevina Saobraćaj Finansije IT/Telekomunikacije Turizam, sport, kultura Zdravstvo Lifestyle Poslije posla
Početna Vijesti

Šta je to flekspenzija i zašto su najbrže rastuća grupa na tržištu rada u SAD stariji od 75?

Izvor: Forbs Utorak, 19.12.2023. 08:57
Komentari
Podeli
Ilustracija (Foto: Unsplash / bruce mars)Ilustracija
Dok se približava vremenu za penziju, 58-godišnja Mišel Vifen ne razmišlja o potpunom prestanku rada. Direktorka usluga za klijente u firmi za marketing zapošljavanja Hajrkliks (HireClix) kaže da je došla do zabavnog dijela svoje karijere - vrijeme kada se osjeća autonomnije i cijenjenije, i cijeni novi program nazvan "flekspenzija" koji će joj omogućiti da radi manje sati uz zadržavanje zdravstvenih benefita.

- Moje godine su samo broj. Ne mogu da zamislim da sutra izađem na vrata - kaže ona.

Iako neki pripadnici generacije X prilaze dobi za penziju, a svi pripadnici bejbi-bum generacije će to učiniti prije 2030. godine, sve više njih nastavlja da radi i u svojim zlatnim godinama. To je zaključak novog izvještaja Pju riserč centra (Pew Research Center), koji pokazuje da je jedan od pet Amerikanaca (19%) starijih od 65 godina bio zaposlen ove godine, skoro dvostruko više u odnosu na procenat zaposlenih iz 1987.

Možda najviše zapanjujuće - radnici stari 75 godina i stariji su najbrže rastuća grupa na tržištu rada.

- Nije samo da imamo više starijih odraslih osoba danas; veći broj njih radi više nego ranije - kaže Ričard Fraj, stariji istraživač u PRC-u i koautor izvještaja.

Veće pogodnosti koje nude poslodavci, poput beneficija usmerenih ka starijim radnicima ili programa postepenog penzionisanja poput onog u firmi Hajrkliks, jedan su od razloga zbog kojih više zaposlenih radi duže, tvrde stručnjaci.

Programi postepenog penzionisanja omogućavaju starijim radnicima da smanje radno vrijeme dok i dalje primaju neku platu i beneficije; oko 36% kompanija koje je anketirala konsultantska firma za ljudske resurse Merser (Mercer) 2022. izjavilo je da ih sada nudi. Drugi uvode beneficije poput plaćenog odsustva za bake i deke, što nudi tehnološki gigant Cisko (Cisco), ili beneficije vezane za menopauzu, kao što su pristup specijalistima za žensko zdravlje u kompanijama poput Majkrosofta.


Neki i dalje rade da bi otplatili studentske kredite

Još jedan od ključnih faktora iza buma starijih radnika je taj što su radnici zdraviji, manje su skloni invalidnosti i suočavaju se sa sve većim finansijskim izazovima. Inflacija, promjene u penzijskim sistemima i "manje izdašni" benefiti socijalnog osiguranja, kako kaže Fraj, teraju radnike da se osjećaju obavezanim da rade duže.

Stiven Migels, koji ima 72 godine i još uvijek radi 10 do 20 sati nedeljno kao razvojni inženjer medicinskih proizvoda, kaže da postoji "opšti strah od toga da će nam ponestati novca u kasnijim godinama jer smo sve stariji i živimo duže. Koliko dugo mogu izdržati penzijski fondovi? To je jedan od mojih glavnih motiva da nastavim da radim".

Neki i dalje rade da bi otplatili studentske kredite i decenijama kasnije ili da bi obezbijedili nešto svojim unucima, kaže Loreta Bar, saradnica i karijerni trener u Korn Feriju (Korn Ferry). Ili, nadoknađuju nepredviđene okolnosti.

- Kada je pandemija "udarila", mnogi ljudi su izgubili poslove iznenada, i morali su da iskoriste svoje penzijske uštedevine samo da bi preživjeli - kaže ona.


Udio starijih radnika u radnoj snazi više se nego utrostručio

Za Bar, koja je takođe u svojim 60-ima, rad je više sredstvo da ostane angažovana:

- Volim da budem zauzeta, pogotovo s poslom u kojem zaista uživam. Radim od kuće i osjećam se kao da imam najbolje od oba svijeta.

Udio starijih radnika u radnoj snazi više se nego utrostručio od 1987. godine, i njima je leglo 7% svih plata koje su poslodavci isplatili u SAD ove godine, pokazala je analiza.

Stariji radnici danas zarađuju više i jaz u zaradama između starijih i mlađih radnika je smanjen. Još 1964. godine, radnici sa 65 i više godina su zarađivali samo 19% prosječne plate radnika u dobi od 25 do 64 godine, navodi Pju, jer su radili manje sati ili bili manje obrazovani. Danas prosječni stariji radnik zarađuje 80% plate mlađih radnika. Oko 44% starijih radnika danas ima fakultetsku diplomu, slično radnicima u dobi od 25 do 64 godine. To je 18% više u odnosu na 1987.

- Taj nedostatak u domenu obrazovanja je nestao to delimično doprinosi tome zašto su satnice starijih radnika rasle brže od satnica mlađih radnika - kaže Fraj.

U odvojenom istraživanju PRC iz marta, stariji radnici prijavili su veće zadovoljstvo poslom u poređenju sa mlađim radnicima. Dvije trećine radnika starijih od 65 godina izjavilo je da su izuzetno ili vrlo zadovoljni svojim ukupnim poslom - više nego 55% između 50 i 64 godine, 51% između 30 i 49 i 44% između 18 i 29 godina.

- Ako poslodavci razmisle o tome ko bi bio najbolji za posao i ne gledaju da li će starost osobe biti prepreka, shvatili bi da postoji cijela radna snaga koja bi voljela da radi taj posao - kaže Loreta Bar iz Korn Ferija.

Tagovi:
Pew Research Center
HireClix
Mercer
Cisco
Mišel Vifen
Korn Ferry
Ričard Fraj
Stiven Migels
Loreta Bar
flekspenzija
programi postepenog penzionisanja
postepeno penzionisanje
stariji radnici
broj starijih radnika u Americi
Komentari
Vaš komentar

Naš izbor

Beč 11. put nabolji grad za život na svijetu Vijesti

Raspisan Drugi javni poziv za program Dunavskog regiona vrijedan 38,7 mil EUR Građevina, Finansije

Vlada ZDK finansira dva programa fokusirana na smanjenje nezaposlenosti Finansije

Pljušte otkazi u IT sektoru u SAD IT, Telekomunikacije

Evo ko su najbolji poslodavci na svijetu Vijesti

BH Telecom predstavio platformu za pružanje kompleksnih IKT rješenja Građevina, IT, Telekomunikacije

BlueCat najavljuje međunarodnu ekspanziju otvaranjem Centra za brigu o korisnicima u Beogradu IT, Telekomunikacije

Rusija nije zainteresovana za nacionalizaciju kompanija u stranom vlasništvu Finansije

Top priče

26.04.2024.  |  Energija

Obnovljivi izvori energije budućnost energetskog sektora u Bosni i Hercegovini

Drugog dana Energetskog samita 2024 na dva panela se diskutiralo o dvije važne teme iz oblasti obnovljivih izvora energije. Na panelu pod nazivom "Investiranje u postrojenja na obnovljive izvore energije", naglasak je stavljen na izazove i mogućnosti ulaganja u postrojenja koja koriste obnovljive izvore energije i mogućnosti trgovine električnom energijom u Bosni i Hercegovini. Također se govorilo i o razvojnim projektima obnovljivih

12.04.2024.  |  Turizam, sport, kultura

Duh Indije u srcu Banjaluke - Festival boja Rangotsav 2024

12.04.2024.  |  Turizam, sport, kultura

26.04.2024.  |  Građevina, Saobraćaj, Finansije, Zdravstvo

Ne nazire se završetak garaže UKC-a u Banjaluci - Blokiran račun izvođača radova, Vlada im duguje 3,5 mil KM

26.04.2024.  |  Građevina, Saobraćaj, Finansije, Zdravstvo

18.04.2024.  |  Energija, Finansije

Zelene obveznice stigle su i na BiH tržište - Čemu služe, koji su rizici i potencijali?

18.04.2024.  |  Energija, Finansije

26.04.2024.  |  Energija, Industrija, Građevina, Saobraćaj

RS kandidovala projekte vrijedne 161,6 mil KM za finansiranje iz Saudijskog razvojnog fonda

26.04.2024.  |  Energija, Industrija, Građevina, Saobraćaj

27.04.2024.  |  Agro, Turizam, sport, kultura, Zdravstvo

Nutricionistkinja Novaka Đokovića o tome šta treba jesti prije, a šta poslije treninga

27.04.2024.  |  Agro, Turizam, sport, kultura, Zdravstvo

26.04.2024.  |  Energija, Industrija

Zatvorena Koksara u Zenici nakon 130 godina rada - Proizvodnja čelika nije upitna, koks će se kupovati

26.04.2024.  |  Energija, Industrija

eKapija+

Vidi sve

27.04.2024.  |  Agro

Italijani pomažu razvoj proizvodnje romanijskog skorup kajmaka, u planu gradnja mini sirane

27.04.2024.  |  Agro

26.04.2024.  |  Građevina, Turizam, sport, kultura

Za mjesec dana kreće izgradnja trebinjskog vidikovca - Firma Porobić izvodi radove vrijedne oko 130.000 KM

26.04.2024.  |  Građevina, Turizam, sport, kultura

26.04.2024.  |  Industrija, Saobraćaj

Značajne promjene na čelu kompanije Nelt u BiH - Cerovina novi potpredsjednik Grupe, Sikimić nova izvršna direktorka

26.04.2024.  |  Industrija, Saobraćaj

26.04.2024.  |  Vijesti

Ko i koliko može da praznuje u naredne dvije nedjelje u Srpskoj - Evo šta kaže Zakon

26.04.2024.  |  Vijesti

25.04.2024.  |  Energija, Industrija

Svega 6% žena na rukovodećim pozicijama u energetskom sektoru u BiH - Osnovana Asocijacija koja će promijeniti ovu sliku

25.04.2024.  |  Energija, Industrija

26.04.2024.  |  Energija

Saša Mujović, ministar energetike i rudarstva Crne Gore - Voda, vjetar i sunce zamjena za pljevaljski ugalj

26.04.2024.  |  Energija

26.04.2024.  |  Industrija

DS Smith kreira ambalažu koja se 100% reciklira - Vaš ulaz u cirkularnu ekonomiju

26.04.2024.  |  Industrija

26.04.2024.  |  Energija, Građevina

Dragana Korica, izvršna direktorka Savjeta zelene gradnje Srbije - Resursa nema, građevinska industrija mora da postane održivija

26.04.2024.  |  Energija, Građevina

Izdvajamo još...

Cirkularna ekonomija
DS Smith kreira ambalažu koja se 100% reciklira - Vaš ulaz u cirkularnu ekonomiju
DIH ONEX realizuje projekat Cirkularni inovacioni hab (CI-Hub)
Znate li za potencijal poljoprivredno-prehrambenih nusproizvoda?
Zašto je pepeo važan i šta je potrebno učiniti da se više reciklira?
Nekretnine - vijesti
Uz park kod banjalučke Delte mogli bi da niknu i stambeni kompleksi, Grad sprema izmjene regulacionog plana
Cijena stanova u Trebinju porasla, potražnja ostala ista
BH Banka za 5,5 mil KM prodaje poslovni objekat u Sarajevu
Treća sreća i licitacija za Hotel Internacional u Zenici, cijena snižena za skoro 2 mil KM
Nekretnine - projekti
I dalje se čeka gradnja davno najavljenog kompleksa Crystalico u Tuzli, investitor bez prihoda i sa dugovanjima
U sarajevskom naselju Mojmilo uskoro kreće gradnja stambeno-poslovnog kompleksa sa 119 apartmana (VIDEO)
Pored Sarajeva niče kompleks sa luksuznim kućama - Mountain View Resort imaće sportske terene, privatno obezbjeđenje i dječije igralište
Vlasnik hotela Grand u Tuzli planira gradnju stambeno-poslovnog kompleksa i etažnih garaža
Investirati u nekretnine?
Inflacija čini kupovinu stana nemogućom - Kvadrat košta kao tri plate
Stari stanovi u Srpskoj dostižu cijenu novih
Manje se gradi - stanje pogoduje samo investitorima
Najskuplji stan u Srpskoj prodat u Banjaluci za 603.577 KM

Rubrike za dalje čitanje

U šta ulagati
Startup
Infrastruktura
Cirkularna ekonomija
Retrospektiva investicija
Intervjui
Filantropi
Poslovni savjeti
Poslovno okruženje
Finansiranje
Ko je ko
Novi propisi
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.

Zaboravili ste šifru? Kliknite OVDJE

Za besplatno probno korišćenje, kliknite OVDJE

Pratite na našem portalu vijesti, tendere, grantove, pravnu regulativu i izvještaje.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno, uz konsultacije sa našim ekspertima.